Projektleitung als Sozialarbeiter*in in einer Krisengruppe für 11 - 15 Jährige in Berlin Weißensee

Erfahrungsstufe: Einsteiger | Veröffentlicht: 14.04.2025

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Beschreibung

Das sind wir

Wir sind ein Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und bieten ein breites Spektrum an stationären und ambulanten Hilfen für Kinder, Jugendliche und junge Familien im Nordosten Berlins und dem Land Brandenburg.

Derzeit leben über 270 Kinder, Jugendliche und junge Familien in verschiedenen Wohnformen bei uns. Unser Team besteht aus mehr als 220 Mitarbeiter*innen, die sich jeden Tag mit Leidenschaft für unsere Schützlinge einsetzen.

www.kindeswohl-berlin.de

Dein neues Arbeitsumfeld

Wir wollen ein neues Angebot für Kinder und Jugendliche im Alter von 11 bis 15 Jahren in akuter Not in Berlin Weißensee eröffnen. Das Team wird aus Pädagogen*innen, berufsbegleitende*n Auszubildende*n und einer Hauswirtschaftskraft bestehen. Deine Arbeit zielt darauf ab, das Kindeswohl zu sichern und bei der Überwindung von Krisen und hohen emotionalen Belastungen zu unterstützen.

Aufgaben

Deine Aufgaben als Projektleitung

• Koordinierende Funktion im Team in pädagogischer und organisatori­scher Hinsicht (wie Überblick über alle Hilfeverläufe, Termine und Ab­sprachen, Dienst- und Urlaubs­planung, Dokumentation, Evaluation)
• Motivation des Teams
• Ansprechpartner*in des Teams (intern und extern)
• Aufteilung und Festlegung von Ver­antwortlichkeiten unter Berücksich­tigung der Ressourcen der Mitarbeiter*innen (Fachlichkeit, Belastbarkeit)
• Vorbereitung und Organisation von Aufnahmen, Veränderungen und Be­endigungen einer Hilfe einschließ­lich der erforderlichen Dokumenta­tion und Aktenführung
• Überwachung von Dienstplänen, Arbeitszeiten und Urlaubsplänen im Hinblick auf die Einhaltung der Betriebsvereinbarung und den gesetzlichen Vorgaben
• Verantwortliche*r für die Sicherung der Qualitätsstandards des Trägers im Team
• Unterstützung der Teamkol­leg*innen bei der Vor- und Nachbe­reitung von Hilfekonferenzen im Rahmen der Hilfeverläufe
• Moderation und Strukturierung von Teamberatungen und Teamprozessen unter Berücksichtigung eines ausgewogenen Zeitmanagements
• Fortbildungsbedarf der Mitarbei­ter*innen des Teams ermitteln und anzeigen
• Vermittlung von Kenntnissen, Methoden und Fertigkeiten der Pädagogik und des Jugendhilferechts an die Mitarbeiter*innen
• Regelmäßiger Fachaustausch mit der Bereichsleitung
• Weiterleitung meldepflichtiger Er­eignisse

Qualifikation

• Du hast die Staatliche Anerkennung als Sozialpä­dagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation

• Umfangreiche Berufserfahrung und Fähigkeiten im sozialpädagogischen Bereich

• Teamführung auf Augenhöhe liegt dir am Herzen

• Du verfügst über rhetorisches Geschick und Kommunikationsstärke sowie Entscheidungs- und Verantwortungsbewusstsein

• Du besitzt Kenntnisse im Fehler-, Konflikt- und Prozessmanagement

• Du pflegst einen strukturierten und professionellen Umgang mit dem PC sowie der im Träger genutzten Software

• ein sorgfältiger Umgang mit Budgetmitteln ist für dich selbstverständlich

• Du verfügst über ein Verständnis für haushaltstechnische und betriebswirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge

• Kenntnisse zur strukturierten Fallreflexion und Fallberatung

• Sichere Kenntnisse der relevanten Gesetze:

• SGB VIII, insb. des § 19 SGB VIII sowie der §§ 27, 30, 31, 34, 35, 35a, 36 und 41 SGB VIII

• Kenntnisse aus dem Bereich der Beratung von Eltern sowie qualitativ hochwertige, fachgerechte Zusammenarbeit mit den Jugendämtern

Benefits

Darauf kannst du dich bei uns freuen

• betrieblich finanzierte private Zusatzkrankenversicherung
• Sonderzahlungen nach jeweils gültiger Betriebsvereinbarung
• einen Zuschuss zur betrieblichen Al­tersversorgung
• 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Austausch auf Augenhöhe mit Kol­leg*innen und Vorgesetzten u.a. durch flache Hierarchien
• eine strukturierte Einarbeitung
• Supervisionen, Fallteams, Feedback- und Personalgespräche
• unbürokratische interne und externe Fort- und Weiterbildungen (mind. 20 h im Jahr), Mitbestimmung der Themen gewünscht
• regelmäßige Teamveranstaltungen, Trägerfahrten und Feste
• Rabatte für Sport- und Fitnessangebote (durch unsere Mitgliedschaft bei „Der Paritätische“)

Dein Weg in unser Team

Sende deine aussagekräftige Bewerbung gerne per E-Mail mit einem Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen an:

bewerbung(at)kindeswohl-berlin.de

Kindeswohl-Berlin gGmbH

z.H. Tanja Sandig

Zepernicker Straße 2, Haus 13

13125 Berlin

oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Für erste telefonische Auskünfte steht Tanja Sandig unter der 030 912 029 614 zur Verfügung.

Ein Foto ist für uns nicht entscheidend. Überzeuge uns lieber inhaltlich davon, warum du die richtige Person für uns bist! Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns daher auf die Bewerbung von allen Menschen, die die passenden Kompetenzen mitbringen.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.